合同到期后继续上班时，首先要注意与雇主重新商议合同条款，包括工资、福利、工作内容和期限。要确保新合同中的条款明确、合理，并且能够保障自己的权益。同时，要妥善处理工作续约和前后期间的相关事务，比如假期安排和社保缴纳等。

此外，还需要与同事和领导沟通，了解公司的最新政策和规定，以便顺利过渡到新的工作合同期。

继续上班时也要维护个人形象和工作态度，以确保自己的职业发展和工作稳定。