根据劳动法规定，工龄满35年的员工可以享受内退待遇。内退是指员工在达到一定工龄后，可以选择提前退休，享受相应的退休金和福利待遇。

具体的内退规定可能因国家、地区或企业而异，但一般要求员工满足一定的工龄条件，并经过申请和批准程序。

内退制度的设立旨在鼓励员工长期为企业做出贡献，并为他们提供合理的退休安排。